A munkásosztály és a munkásmozgalom Magyarországon

A koncepció a proletariátus mint osztály, vagy a munkásosztály, azaz a. E. ilyen szövetség az emberek, akik a társadalom nagyon különleges hely, tudatában önmagának egy egységnek, saját céljait, célkitűzéseit, érdekeit és életmód, a viselkedés és így tovább. E. Csak a fejlesztési tőkés viszonyok.

A formáció a munkásosztály igényel több feltétele van: létezik egy osztály tulajdonosai, akik a saját termelési eszközök és a tőke - a kapitalisták által alkalmazható munkaerő; magas szintű fejlesztése termelőerők - nagyipar, azaz, gyárak; .. A kialakult egy nagy számú ember, személyesen ingyenes, de nem rendelkezik a termelési eszközök és kénytelen tehát alkalmazhatók bizonyos kompenzáció - a bérek. Mivel a kapitalizmus fejlődése a dolgozók száma növekszik. A proletariátus átalakul egy „osztály önmagában” a „osztály magának”, azaz a. E. felveszi a harcot a jogaikat és érdekeiket. Van egy munkásmozgalmi munkásosztályi szervezetek - egyesületek, szakmai szervezetek (szakszervezetek). Alakult a politikai szervezetek és pártok nevében a munkásosztály. Éles környezetben téve különböző ötleteket. A legnagyobb hatást ezek a XIX. megszerzi a tanításait Karl Marx - a marxizmus, amely még mindig arra törekszik, hogy a szerepe a munkásosztály ideológia.

Szerint a marxista elmélet szerint a munkásosztálynak megdönteni a tőkések, ő a mester a berendezés gyártási és hozzon létre egy kommunista gazdaság érdekeit minden dolgozó ember.

A munkásosztály Magyarországon alakult később, mint a nyugati országokban. A közepén a XIX. Magyarországon már csak mintegy félmillió ipari munkások.

Miután emancipáció alkotó folyamat felgyorsult a munkásosztály (lásd. Alexander II és reform 60-70th. XIX.). Beépített vasutak, nőtt az új vállalkozások. A század végére a számos ipari munkások megháromszorozódott. Egyre többen a paraszti környezet felszívja a vas kapuk ipari vállalatok. Az igény és a fenyegető csőd kényszerített parasztok dolgozni hagyja, hogy fiai és lányai, akik öntjük a soraiban a munkásosztály. Ugyanakkor az ország feltörekvő tömeges munkásmozgalommal.

Munka- és életkörülmények munkavállalók Magyarországon sokkal rosszabb, mint a Nyugat. Munka „hajnaltól sötétedésig” nyomorúságos bérek, „dolgozók kaszárnya azok rendezetlen élet, a túlzsúfoltság és a szegénység, szenny és bűz munkásosztály külvárosokban nem okozhatott tiltakozás. Munkavállalók kezdenek harcolni a helyzetük javítását, a jogaikért, és igénybe sztrájkok és sztrájkok, kezdetben szült spontán jellegű. A 70-es években. XIX. vezetni a munkásmozgalom próbált populisták, és ez a munkahelyi környezetben, nem egy paraszt volt sikeres a forradalmi propaganda. Létrehozta az első munkavállalói szervezetek - a dél-magyarországi Workers Union (1875) és az Északi Szövetség a magyar munkavállalók (1878).

1885-ben Magyarországon, volt egy híres Morozov sztrájk, amely alatt a dolgozók szembesülnek a csapatok. Egy későbbi eljárás, a zsűri felmentették a résztvevők a sztrájk. Morozov sztrájk vált hivatkozási pont, ahonnan származik a tömeg munkásmozgalom közé tartozik. Idővel esik hatása alatt a marxizmus. Az első szervezet, amely hatalmas szerepet játszott a terjedését marxista eszmék, volt egy csoport „emancipáció a Labor” hozott létre 1883-ban a külföldön G. V. Plehanovym. A 90-es években. Magyarország egész felvet egy csomó marxista körök és szociáldemokrata szervezetekkel. Közülük - a Budapesti „Liga Harc a felszabadulás a munkásosztály” (1894), amelyben a tevékenységet végző V. I. Lenin részt. Ezekben az években volt jellemző, hogy rendkívüli emelkedés a sztrájkmozgalmat, az első által vezetett szociáldemokraták.

Elején a XX században. Magyarországon több benne, hogy az utat az iparosodás (lásd. Magyarország fordulóján XIX-XX században.). A történészek szerint 1917-ben Magyarországon ez 3,6 millió. A gyári munkások, míg a részesedése a proletariátus egésze elszámolt mintegy ötöde az ország lakosságának.

Footage a magyar munkavállalók, mint korábban, továbbra is növekedni fog főként a mezőgazdasági termelőknek. A legtöbb munkások viszonylag fiatal. szakmunkás-csoport, kizárólagos tulajdonosa a városi kultúra a magyar proletariátus csak kezdett formát ölteni.

A kulturális és oktatási szintjének munkavállalók Magyarországon sokkal alacsonyabb volt, mint a nyugati országokban. Például a női munkavállalók több mint fele írástudatlan, és az emberek között az oktatás színvonala alacsony volt. Ennek eredményeként, van egy ellentmondás között tehessen a modern ipari termelés, kulturális és technikai szinten a dolgozók.

Egy kísérlet a munkások szervezni termelést sikerült. Nem rendelkezik a szükséges tudással és tapasztalattal. Szükséges, hogy vonzzák a hozzáértő szakemberek és vezetők. Ezer munkás kiment a termelés az új állami intézmények. Működését elsődlegesen keletkező káderek szovjet hatóságok, a gerincét a Vörös Hadsereg, a Cseka, a rendőrség, és így tovább. D.

Eközben a pusztítás és inflames a polgárháború következtében romlott a helyzet az országban. Különösen érintettek a városi lakosság, köztük a munkavállalók maguk. Kénytelenek voltak, hogy magukat étellel részeként élelmiszer-csoport, hogy vegyenek részt a „magán spekuláció”, azaz. E. hogy kutat az ország élelmet keresve, gyakran a termelés megáll, dobja gyárak, megy a falu vagy hogy alakulnak a lumpen-proletár. Ez történt megvonására proletariátus.

Különösen nehezítette a helyzetet a munkavállalók éves háború kommunizmus. Az egyik legnagyobb volt a munkások elleni lázadás a szovjet hatalom Izhevsk és Botkin gyárak az Urál, a 1918 őszén a kormány nevében felszólalva a munkásosztály, a munkásosztály és a sör konfliktus, amely mára az egyik oka a válság a rendszer hadikommunista és az átmenet a NEP. Azonban számos munkavállaló az első és a hátsó, fertőzött forradalmi eszmék, álmok egy új, igazságosabb társadalom kifejezett e zord években a csodák az önzetlenség, a tartósság és a hősiesség, amely nagyban hozzájárult ahhoz, hogy a túlélés a szovjet rendszer és a győzelem a bolsevikok a polgárháborúban.

NEP években jellemezte a helyreállítás nagyipar, leküzdve a „megvonására proletariátus”, hogy erősítse a szövetség között a munkásosztály és a parasztság. Ennek eredményeként a gazdasági intézkedések javult a helyzet a dolgozók. Jelentkezzen be az idők kinevezése volt a munkások a különböző pozíciókat a felelősség. Az egyik feltétel, amelyek csatlakoznak a párt, mások - az oktatás. A termelési voltak tömeges fél hívásokat, valamint középiskolás közönség teli fiatal munkavállalók. Ennek kompenzálására a nem megfelelő szintű iskolai dolgozók, széles körben elterjedt a munkavállalók karok - dolgozók karok, iskolák fiatal munkavállalók. Bennszülöttek a munkakörnyezet kezdett behatolni a soraiban a vezető párt réteg - nómenklatúra, akik nevében beszélt a munkásosztály, megszólalt, a nyelv, a ryadilas munkaruhában (lásd a bürokrácia.).

Azonban keretében NEP megoldatlan maradt sok a probléma a munka és az élet a dolgozók. Mivel a központi feladata a szocializmus építésének a Szovjetunióban volt végrehajtását az iparosodás, a munkásosztály lett aktív támogatója a gyorsulása. A munkaerő-kereslet találkozott rovására emberek a falu, ahol elkezdte a kollektivizálás és a építkezéseken a város rohant a tömegbe a parasztok, akik nem kíván csatlakozni a kollektív gazdaságok. Ez gyakran egy dühös tömeg hamar számszerűen túlsúlyban a készítményben a munkásosztály. Ő nem volt sem az oktatásban, sem a készségek dolgozni a feltételeket a modern nagyipar.

Milyen lenne bármilyen ellentmondásos tartott iparosítás, az ország, ez vezetett a számszerű növekedés a munkásosztály és a minőségi változások a szovjet társadalomban, különösen szembetűnő az évek a második ötéves terv. Hogy javítsa a képzettségi szintje a munkavállalók, lépéseket tettek, hogy előkészítsék a dolgozók tömeges szakmák, amelyek megfelelnek a követelményeknek az ipari termelés létrehozott szakképzés fiatal munkavállalók.

A közép-30s. menedzsment úgy döntött, hogy feltámassza a pusztuló szocialista verseny. A tét készült egyéni rekordokat emelésével képesítések készség elsajátítása az új technológia. Ilyen szlogenek kibontakozott Stakhanov mozgás után kezdeményező - a bányász Alekseya Stahanova. Stakhanovtsev dicsérte a kongresszusok és konferenciák, találkozók, általuk nyújtott anyagi ösztönzés, nekik ítélték oda a megrendelések, érmek jelölték helyettese a szovjet hatóságok.

Ugyanakkor világosan mutatja a tendencia a részét a menedzsment használata ellen, a munkásosztály módszerek a kényszer és erőszak. Félbeszakítása célok romlása gépek és berendezések eredményeként még vandálbiztos károsnak, és kezelni, mint egy bűncselekmény.

A háború utáni időszakot a hatalmaskodó behatolás az élet a tudományos és technológiai forradalom (STR). Sci lett fontos termelő erő (lásd. Science and Technology). Ez szükséges jelentős változások a társadalmi struktúra, beleértve újragondolásához szerepe a munkásosztály helyeken. Közben nehézkes, hogy korlátozza a központosított gazdaság, a Szovjetunió, ipari alapjait, amely rakták 30-es években. megszerzett tehetetlenségi karakter, elég, hogy reagáljon az új trendek, ez nem mindenhol lépést tartani az elért tudományos és technológiai forradalom. Volt egy egyoldalú jellegét, jelzett túlsúlya a nehézipar és a katonai-ipari komplexum (MIC). Itt a legtöbb szakmunkás, mérnökök, tervezők, kutatók már foglalt. Kaptak jelentős kiváltságokat. Ezek a kis különbözött, egyre „techie” - egy speciális csoportja a szovjet társadalom, a legrangosabb és magában foglalja a leginkább képes a fiatalok.

Idővel között egyszerű munkások és beépült a teljesítmény a pártállami nómenklatúra mélyült a szakadék. A munkavállalók jogainak védelme könyörtelenül elnyomta, így például 1962-ben Novocherkassk. A növekvő politikai apátia és a veszteség a munkára való ösztönzést a feltételek egalitárius elosztás elve vezetett a megerősítése olyan jelenségeket, mint az alkoholizmus, bűnözés, a csökkenés az erkölcs, különösen a fiatal munkavállalók.

Közben erodált hagyományos fogalma munkásosztály. Csak azokon a helyeken, ahol a legkevésbé hatolt elérni STR, ami még mindig nagy szerepe a kézi munka, a munkásosztály maradt a hagyományos értelemben.

Mivel az elején a meghirdetett 1985 M. S. Gorbachevym peresztrojka a munkavállalók ezen iparágak ellentmondásos változások bekövetkezése. Némelyikük támogatja a reform a politika a szovjet társadalom jobban, mások - kevésbé. Maximálisan érinti a bevezetése a piaci viszonyok azok a munkavállalók, akik olyan különleges helyzetben van, és valójában - a tartalmát az állam. Ennek eredményeként a demokratizálódás meggyorsította különféle szociális mozgalmak független az állami szakszervezetek. 1989 óta felélesztette a sztrájkmozgalmat. Azonban, ha a munkásosztály, hogy korábban volt, már nem létezik, és soha nem is fog. Hogyan lehet továbbfejleszteni események, hogy jöjjön ki a jelenlegi nehéz helyzetben, a jövő fogja megmutatni.